营口网站优化(营口市政府解读工作报告之科技局局长高娜)

1月17日,营口市“两会”闭幕之后,营口市政府召开新闻发布会,市科技局局长高娜表示,将全面贯彻落实《政府工作报告》确定的各项工作任务,2018年,营口市科技局将进一步建设重大创新平台、优化创新生态,转化科技成果60项,培育省、市工程技术研究中心10家,新增高新技术企业30家。建设国家知识产权试点市,全年有效发明专利增长10%以上,全社会研发经费投入增长15%以上。为实现上述目标,重点抓好六个方面工作:营口市科技局局长高娜加强创新体系建设,促进科技成果转化努力构建高校同企业间的桥梁,推进产学研深度融合,打通科技成果转化的“最后一公里”。一是深化“市校战略合作”。对接高校科研成果,促进一批科研成果在我市转化。依托中科院沈阳分院营口技术转移中心,引进一批科技成果转化项目。二是建设企业研发机构。重点推进规模以上科技型企业研发机构建设,引导和支持企业与大学、科研机构开展多种形式合作并开展转化,推进工程技术研究中心建设,提高企业自主创新能力。三是建设产业技术创新平台及产业创新联盟。通过载体建设,实现产业上下游的科技成果产业化,不断完善全市产业链,提升产业整体竞争力水平。四是搭建创新创业成果交易平台。建设科技成果线上、线下两个市场,加快推进技术市场建设。着力培育企业创新主体,服务实体经济提升企业的自主创新能力,要坚持依靠科技创新引领产业转型升级,引导企业积极申报、实施国家重大科技项目,向前沿技术和关键共性、核心技术发力。一是培育壮大一批小巨人企业。推进一批业绩良好,极具发展潜力和培育价值的、处于成长初期的企业快速成长,成为行业中或本区域的“小巨人”,形成蓬勃发展新态势,打好全市创新发展的基础。二是培育发展一批高新技术企业。从现有企业中筛选出一批重点企业,帮助它们向高新技术企业迈进,培育创新发展的中坚力量。三是培育、引进一批创新发展的领军企业。集中各方资源,重点培育、引进一批以高端人才集聚、创新引领驱动、行业领军先导的创新型企业。加大人才培养力度,积极引进创新人才和团队充分激发科技人才的创新活力和潜力,打牢科技创新的人才基础。一是深化人才发展体制改革。建立健全符合人才成长规律的制度安排,培育科技领军人才。二是提升企业家创新素质。邀请知名企业家和行业专家对重点企业经营管理人员进行专题培训,组织企业家到国内优秀企业参观考察,着力培养造就一批具有开拓创新意识和现代经营管理水平的创新型企业家。三是大力引进培育高层次人才。围绕全市重点产业以及新兴领域,引进高层次创新人才和创新团队。倡导创新文化,优化创新创业服务环境积极倡导创新文化,优化创新创业服务环境,推动大众创业、万众创新。一是大力发展“众创空间”。构建一批低成本、便利化、全要素、开放式的众创空间。二是营造良好的制度和服务环境。重点抓好软环境建设,为创新创业者提供公平公正、热情周到的服务环境。积极引进专业化科技服务公司,提供管理咨询、创业辅导、企业研发、金融融资、市场开拓、生产组织等提供一条龙专业化服务。着力建设创新创业高地,拓展创新发展空间一是充分利用国家赋予自贸区营口片区先行先试政策,加快自贸区营口片区与国家级高新区建设,打造成为辐射东北乃至全国的转型升级引领区、创新创业生态区、开放创新先导区。二是加快特色园区创新发展。推进仙人岛经济开发区、营口辽河经济开发区等园区升级转型,引导特色产业走创新发展的路子,提高企业自主研发能力,发挥知识产权创造作用,形成特色产业优势明显的创新发展模式。


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